Помощник по подбору персонала
официальное оформление согласно ТК РК, организация мероприятий по повышению квалификации сотрудников, управление персоналом, обеспечение качественного набора персонала. Ведение кадрового делопроизводства.
Требования
Развитием корпоративной культуры, навыки делового общения, профессиональный подход, самостоятельность в работе, креативность, быстрая обучаемость.
Условия
Базовая подготовка, Премии, Бонусы, достойные условия труда, - проведение телефонного интервью, стажировка и быстрый