Тренинг «Системы оплаты труда: Грейдирование»
В программу курса «Системы оплаты труда: Грейдирование» входят вопросы разработки стратегии и политики в сфере оплаты труда, вопросы разработки системы вознаграждения на основе грейдов, разработка шкалы оценки и описаний уровней каждого фактора и т. (метод Hay (Эдварда Хея), курс позволяет освоить все необходимые навыки для разработки системы грейдинга с нуля и внедрения на предприятии. Также предложен алгоритм разработки собственной системы оценки работ: выбор факторов оценки, установление их веса, рассмотрены популярные методы оценки должностей д. Методика Mercer и др,
Объявление актуально: в Алматы
Подано/обновлено:
